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  • La Asociación de Municipios Vascos colabora con el Gobierno Vasco en el despliegue a nivel local de la Agenda Digital de Euskadi 2020, y en este marco se lanza el nuevo programa ‘HERRI SMARTIK-municipios inteligentes’, para acompañar a los ayuntamientos en el avance hacia la innovación pública y la modernización de la administración local.
  • Este Plan de acción estratégica abarca 4 líneas de apoyo específico a los ayuntamientos para el periodo 2017-2020: impulso de la Administración electrónica, transformación organizativa y cambio cultural, desarrollo de la buena Gobernanza y la creación de un sistema en red de territorio/municipios inteligentes (‘Smart Cities’).
  • EUDEL creará los ‘LURRALDEAK ‘, una red de comisiones territoriales compuestas por personal político y técnico. Serán espacios de encuentro inter-municipal dondeidentificar necesidades específicas y buscar respuestas adecuadas a la realidad local en cada territorio.
  • La nueva web www.herrismartik.eus ofrecerá información de actualidad, guias y publicaciones así como un banco de Experiencias Locales.

Bilbao, a  14 de noviembre de 2017. Esta mañana EUDEL ha organizado en Bilbao una sesión de trabajo dirigida al personal de los ayuntamientos para contrastar el futuro plan de actuaciones en innovación local “Herri SmarTIK-municipios inteligentes”, diseñado de manera conjunta por EUDEL y el Gobierno Vasco para el despliegue en los próximos años de la ‘Agenda Digital de Euskadi 2020’ en los municipios de la CAE. El nuevo programa de Agenda Digital contempla el desarrollo de una estrategia de territorio inteligente a nivel de país, y de abajo-arriba, basada en la participación activa de los Ayuntamientos y en colaboración con las Diputación Forales de los tres territorios.

Ante medio centenar de responsables políticos y técnicos, el Presidente Imanol Landa, junto a los alcaldes/a de la Comisión de Innovación de EUDEL (Elgoibar, Ermua, Larrabetzu y Zambrana) han presentado las 4 líneas de acción prioritaria para acompañar a los ayuntamientos –con independencia de su diferente tamaño y situación de partida-en la modernización de la administración local vasca, a través de: 1) la Transformación organizativa y el cambio cultural 2) la Administración electrónica 3) la buena Gobernanza y, a futuro, 4) un sistema en red de ‘territorio/municipios inteligentes’.

En la apertura de la sesión, el Presidente de EUDEL ha explicado cómo “En los Ayuntamientos la innovación significa orientar la gestión municipal a buscar mejores resultados para la ciudadanía, las empresas y agentes emprendedores que generan actividad en nuestros municipios

Para Imanol Landa, también Alcalde de Getxo, “la modernización de la administración local nos permite estrechar la relación entre gobernantes, como gestores de las ciudades, y las personas que las habitan. El uso ‘inteligente’ de la tecnología favorece nuevas herramientas y canales para que la ciudadanía participe de manera activa y desde la corresponsabilidad.”

LURRALDEAK- como respuesta a las necesidades en cada territorio

Para implementar dicha estrategia, y desde las directrices de la Comisión de Innovación general, EUDEL tiene previsto crear los ‘Lurraldeak’, una red de sub-comisiones territoriales compuestas por personal político y técnico, para identificar cuáles son las necesidades específicas de los ayuntamientos de cada territorio y acomodarlas a su diferente realidad municipal.

Esta dinámica de trabajo en red, será clave para acompañar a las entidades locales en el desarrollo de la Administración electrónica y su incorporación paulatina al Nodo vasco de Interoperabilidad y Seguridad-NISAE, ya que permitirá estrechar la colaboración entre los ayuntamientos y las Diputaciones Forales.

 WEB y Banco de Experiencias Locales

Toda la información de actualidad, guías y publicaciones, así como las Buenas prácticas del ámbito local/europeo que se vayan identificando se recopilarán y difundirán a través de la nueva web: www.herrismartik.eus. El nuevo portal web contará con una sección específica para compartir proyectos ‘Smart’ desarrollados por ayuntamientos vascos, denominada ‘BANCO DE EXPERIENCIAS LOCALES’.

Radar internacional – Smart Cities y ‘Alcaldes/as inteligentes’

Entre las actuaciones previstas se contempla también la conexión con REDES INTERNACIONALES y la observación de proyectos de referencia en el ámbito europeo. Aquí EUDEL cuenta con elasesoramiento del experto en SmartCities, Igor Calzada, profesor e investigador en la Universidad de Oxford, quien ha elaborado por encargo de EUDEL un informe estratégico para orientar –desde las nuevas tendencias y casos de éxito en Europa- un modelo de desarrollo municipal inteligente en los Ayuntamientos de la CAE.

Su planteamiento para construir auténticos “municipios inteligentes” va más allá del concepto tradicionalmente digital  de las ‘Smart Cities’ y entiende el uso de la tecnología como un medio y no como un fin, para mejorar la prestación de servicios públicos, en base a criterios de eficacia y eficiencia, así como para favorecer la transformación urbana en respuesta a los desafíos ambientales, económicos, demográficos, tecnológicos…

En su informe, Calzada aboga por un liderazgo político innovador por parte de “Alcaldes/as inteligentes”, y contando con la participación de la ciudadanía como agente activo “maker”-“ekoizle” y co-responsable.

Organizan: Diputación Foral de Bizkaia y Fundación BiscayTIK

Día: lunes día 20 de noviembre de 2017

Horario: de 9:00 a 13:30 horas

Lugar: Auditorium de la Fundación BiscayTIK Fundazioa (Cl Zugatzarte nº 32 de Getxo.

Jornada informativa en la que se abordará el impacto en las entidades locales de la nueva ley de Contratos del Sector Público aprobada el pasado 19 de octubre..

Se contará para ello con Jose María Gimeno Feliú, profesional referente a nivel estatal en esta materia. Asimismo, se aprovechará la ocasión para presentar la herramienta que en materia de Licitación Electrónica se va a poner a disposición de los Ayuntamientos de Bizkaia a través de BiscayTIK.

La jornada se estructurará en dos bloques:

  • Las principales novedades LCSP 2017 y sus efectos prácticos: los nuevos condicionantes de la gestión contractual
  • Herramienta de licitación electrónica para entidades locales de Bizkaia.

El aforo es limitado, por lo que se ruega confirmación de asistencia antes del día 13 de noviembre a través de la siguiente dirección de correo electrónico:

RelacionesMunicipales@bizkaia.eus

INVITACIÓN Diputacion Foral de Bizkaia

Ponente: Jose Maria Gimeno cv breve (eus-cas)

BiscayTIK localización

Organizan: Diputación Foral de Bizkaia y Fundación BiscayTIK

Día: lunes día 20 de noviembre de 2017

Horario: de 9:00 a 13:30 horas

Lugar: Auditorium de la Fundación BiscayTIK Fundazioa (Cl Zugatzarte nº 32 de Getxo.

Jornada informativa en la que se abordará el impacto en las entidades locales de la nueva ley de Contratos del Sector Público aprobada el pasado 19 de octubre..

Se contará para ello con Jose María Gimeno Feliú, profesional referente a nivel estatal en esta materia. Asimismo, se aprovechará la ocasión para presentar la herramienta que en materia de Licitación Electrónica se va a poner a disposición de los Ayuntamientos de Bizkaia a través de BiscayTIK.

La jornada se estructurará en dos bloques:

  • Las principales novedades LCSP 2017 y sus efectos prácticos: los nuevos condicionantes de la gestión contractual
  • Herramienta de licitación electrónica para entidades locales de Bizkaia.

El aforo es limitado, por lo que se ruega confirmación de asistencia antes del día 13 de noviembre a través de la siguiente dirección de correo electrónico:

RelacionesMunicipales@bizkaia.eus

INVITACIÓN Diputacion Foral de Bizkaia

Ponente: Jose Maria Gimeno cv breve (eus-cas)

BiscayTIK localización

Gracias a una ‘Encomienda de Gestión’, formulada con la colaboración de EUDEL, la Academia Vasca de Policía y Emergencias realiza por primera vez el proceso selectivo unificado de Policía Local

El Palacio de Congresos Europa de Vitoria-Gasteiz ha acogido hoy las pruebas de selección de la primera OPE unificada de Policía Local para cubrir 72 plazas de Agente de la Escala Básica en doce Ayuntamientos vascos: Abadiño (2), Arrasate (5), Arrigorriaga (1), Bilbao (25), Basauri (1), Galdakao (3), Getxo (14), Mungia (2), Santurtzi (7), Pasaia (3), Zarautz (6) y Zumaia (3).

La Academia Vasca de Policía y Emergencias, a través de las encomiendas de gestión de los doce ayuntamientos, va a llevar a cabo el proceso previo de selección y, con posterioridad, el proceso de formación durante siete meses en la Academia de Arkaute.

De forma previa, los ayuntamientos, que encomendaron a la Academia la realización del proceso selectivo y unificado, han aprobado y publicado el número de plazas a convocar en la Oferta Pública de Empleo.

A través de la Academia Vasca de Policía y Emergencias y de la Dirección de Coordinación de Seguridad se ha puesto en marcha una herramienta para facilitar a los ayuntamientos, que así lo deseen, la selección de las y los aspirantes a la Categoría de Agente de la Escala Básica de la Policía Local.

  • Encomienda de Gestión

La iniciativa  que ha sido puesta  en  marcha por  el  Departamento de Seguridad, en colaboración con EUDEL, ha sido planteada por los propios ayuntamientos en el grupo de Selección y Formación de Policía Local, y persigue simplificar y unificar la selección de la Policía Local aplicando el mismo perfil de selección, resolviendo los problemas de sobrecostes y en aras a una mejor eficiencia administrativa.

Esta fórmula jurídica posibilita que los Ayuntamientos, únicos titulares de la competencia de la selección de personal y de la correspondiente aprobación y publicación  de  la  convocatoria,  encomienden  a  la  Academia  la  realización  del proceso selectivo y unificado, ajustándose a unas bases previamente consensuadas.

Otras NOTICIAS relacionadas con SEGURIDAD

2.180 personas inscritas

De las 2.180 personas (502 mujeres y 1.678 hombres) inscritas en el proceso selectivo, finalmente se han presentado a los exámenes teóricos 1.285 personas (327 mujeres y 958 hombres).

Durante el día hoy, las personas aspirantes a uno de los 72 puestos de Policía Local han realizado la prueba de conocimientos teóricos, la prueba psicotécnica con cuatro ejercicios para evaluar las aptitudes y otra dirigida a evaluar la personalidad. Una vez se conozcan los resultados de estas pruebas, las personas que hayan superado esta fase realizaran las pruebas físicas a partir del día 13 de noviembre mientras que las entrevistas comenzarán a partir del 20 de noviembre.

En la parte de concurso-oposición, se valorarán los servicios prestados en Cuerpos de Policía Local. El conocimiento de euskera será valorado como mérito respecto de aquellas personas que hayan acreditado un conocimiento de euskera superior al perfil lingüístico requerido al de la plaza a la que finalmente opten.

Una vez finalizado el proceso selectivo, las y los aspirantes a Agentes de la Escala Básica de Policía Local comenzarán los siete meses de formación en la Academia Vasca de Policía y Emergencias en el mes de enero de 2018 para, con posterioridad, iniciar un periodo de prácticas que tendrá una duración mínima de 12 meses.

Gracias a una ‘Encomienda de Gestión’, formulada con la colaboración de EUDEL, la Academia Vasca de Policía y Emergencias realiza por primera vez el proceso selectivo unificado de Policía Local

El Palacio de Congresos Europa de Vitoria-Gasteiz ha acogido hoy las pruebas de selección de la primera OPE unificada de Policía Local para cubrir 72 plazas de Agente de la Escala Básica en doce Ayuntamientos vascos: Abadiño (2), Arrasate (5), Arrigorriaga (1), Bilbao (25), Basauri (1), Galdakao (3), Getxo (14), Mungia (2), Santurtzi (7), Pasaia (3), Zarautz (6) y Zumaia (3).

La Academia Vasca de Policía y Emergencias, a través de las encomiendas de gestión de los doce ayuntamientos, va a llevar a cabo el proceso previo de selección y, con posterioridad, el proceso de formación durante siete meses en la Academia de Arkaute.

De forma previa, los ayuntamientos, que encomendaron a la Academia la realización del proceso selectivo y unificado, han aprobado y publicado el número de plazas a convocar en la Oferta Pública de Empleo.

A través de la Academia Vasca de Policía y Emergencias y de la Dirección de Coordinación de Seguridad se ha puesto en marcha una herramienta para facilitar a los ayuntamientos, que así lo deseen, la selección de las y los aspirantes a la Categoría de Agente de la Escala Básica de la Policía Local.

  • Encomienda de Gestión

La iniciativa  que ha sido puesta  en  marcha por  el  Departamento de Seguridad, en colaboración con EUDEL, ha sido planteada por los propios ayuntamientos en el grupo de Selección y Formación de Policía Local, y persigue simplificar y unificar la selección de la Policía Local aplicando el mismo perfil de selección, resolviendo los problemas de sobrecostes y en aras a una mejor eficiencia administrativa.

Esta fórmula jurídica posibilita que los Ayuntamientos, únicos titulares de la competencia de la selección de personal y de la correspondiente aprobación y publicación  de  la  convocatoria,  encomienden  a  la  Academia  la  realización  del proceso selectivo y unificado, ajustándose a unas bases previamente consensuadas.

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2.180 personas inscritas

De las 2.180 personas (502 mujeres y 1.678 hombres) inscritas en el proceso selectivo, finalmente se han presentado a los exámenes teóricos 1.285 personas (327 mujeres y 958 hombres).

Durante el día hoy, las personas aspirantes a uno de los 72 puestos de Policía Local han realizado la prueba de conocimientos teóricos, la prueba psicotécnica con cuatro ejercicios para evaluar las aptitudes y otra dirigida a evaluar la personalidad. Una vez se conozcan los resultados de estas pruebas, las personas que hayan superado esta fase realizaran las pruebas físicas a partir del día 13 de noviembre mientras que las entrevistas comenzarán a partir del 20 de noviembre.

En la parte de concurso-oposición, se valorarán los servicios prestados en Cuerpos de Policía Local. El conocimiento de euskera será valorado como mérito respecto de aquellas personas que hayan acreditado un conocimiento de euskera superior al perfil lingüístico requerido al de la plaza a la que finalmente opten.

Una vez finalizado el proceso selectivo, las y los aspirantes a Agentes de la Escala Básica de Policía Local comenzarán los siete meses de formación en la Academia Vasca de Policía y Emergencias en el mes de enero de 2018 para, con posterioridad, iniciar un periodo de prácticas que tendrá una duración mínima de 12 meses.

Vitoria-Gasteiz, 02/11/2017

Durante la inauguración de la III Jornada sobre Exclusión Residencial en Euskadi, celebrada esta mañana en Vitoria-Gasteiz, se han dado a conocer los resultados del último recuento de personas que pernoctan en las calles de capitales y localidades de Euskadi señalan que se ha localizado a 274 personas sin hogar en la noche del recuento (del 26 al 27 de octubre de octubre de 2016) por lo que la cifra ha descendido con respecto al anterior cómputo de 2014, en el que la cantidad fue de 323.  Si se comparan cifras centradas en los 10 municipios que participaron en el recuento anterior, el resultado es de 241 en 2016 frente a esas 323 en 2014. Asimismo, en el año 2014 eran 247 las personas que dormían en las calles de las tres capitales y en el último estudio han sido 190 las localizadas durmiendo en las calles de las capitales vascas.

Fruto del protocolo de colaboración para profundizar en el estudio y análisis del fenómeno de la exclusión residencial grave firmado en 2016 por las instituciones vascas, el recuento se llevó a cabo en 24 municipios de la Comunidad Autónoma que abarcan al 65% de la población total.

Con el objetivo de limitar al máximo el efecto del fenómeno complejo que afecta a las personas que duermen en calle, el Departamento de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco, en colaboración con los Departamentos de Vivienda y de Salud, así como con las Diputaciones Forales, EUDEL y los ayuntamientos de Bilbao, Donostia, Vitoria-Gasteiz, Barakaldo, Getxo, Sestao, Irún, Laudio, Portugalete y Santurtzi, y también junto con el Tercer Sector Social en el marco de la Mesa de Diálogo Civil,  han aprobado la Estrategia de prevención y abordaje de la exclusión residencial grave, destinada a las personas sin hogar propuesta por el departamento.

DATOS más relevantes del recuento

Los datos más relevantes obtenidos tras el recuento indican que “el 30% de las personas que pernoctan en la calle tiene menos de 30 años y casi nueve de cada diez de las encuestadas están empadronadas; el 58% o no tiene estudios o solo tiene primarios y la mitad se declara activa desde el punto de vista del empleo pero únicamente un 8% dispone de un trabajo regular”.

El 54% de las personas encuestadas percibe una prestación económica  o ayuda pública; casi un 22% percibe la Renta de Garantía de Ingresos. Entre quienes no la reciben el 41% dice que no la ha solicitado. Tres de cada diez llevan menos de un año sin hogar y el 28% lleva más de 5 años; el 61% de quienes han dormido alguna vez en la calle han sido víctimas de algún delito, con una prevalencia de la victimización especialmente entre las mujeres; el 28% de las personas en situación de exclusión residencial grave pasan la mayor parte del día solas; el 12% considera que tiene un estado de salud malo; el 43% señala que tiene una enfermedad grave o crónica y el 26% de las personas extranjeras carece de tarjeta sanitaria.

Desde 2012, las instituciones y los agentes sociales de Euskadi realizan un intenso trabajo en red en el ámbito de la exclusión residencial. Por una parte, se han realizado desde aquel año tres recuentos nocturnos de personas en situación de exclusión residencial en los años pares 2012, 2014 y 2016. Además, se ha elaborado una Estrategia Vasca de Prevención y Reducción de las Situaciones de Exclusión Residencial Grave, para el periodo 2018-2021, y se ha firmado un Protocolo de colaboración interinstitucionalpara la investigación, seguimiento y análisis de estas realidades y se han realizado dos jornadas previas sobre exclusión residencial en Euskadi (en marzo de 2014, en Donostia, y en octubre de 2015, en Bilbao).

Otras noticias relacionadas:

28/10/2016 24 municipios vascos realizan un recuento conjunto de personas en situación de exclusión residencial grave

26/07/2016 Firma de un protocolo insterinstitucional de exclusión residencial grave

Vitoria-Gasteiz, 02/11/2017

Durante la inauguración de la III Jornada sobre Exclusión Residencial en Euskadi, celebrada esta mañana en Vitoria-Gasteiz, se han dado a conocer los resultados del último recuento de personas que pernoctan en las calles de capitales y localidades de Euskadi señalan que se ha localizado a 274 personas sin hogar en la noche del recuento (del 26 al 27 de octubre de octubre de 2016) por lo que la cifra ha descendido con respecto al anterior cómputo de 2014, en el que la cantidad fue de 323.  Si se comparan cifras centradas en los 10 municipios que participaron en el recuento anterior, el resultado es de 241 en 2016 frente a esas 323 en 2014. Asimismo, en el año 2014 eran 247 las personas que dormían en las calles de las tres capitales y en el último estudio han sido 190 las localizadas durmiendo en las calles de las capitales vascas.

Fruto del protocolo de colaboración para profundizar en el estudio y análisis del fenómeno de la exclusión residencial grave firmado en 2016 por las instituciones vascas, el recuento se llevó a cabo en 24 municipios de la Comunidad Autónoma que abarcan al 65% de la población total.

Con el objetivo de limitar al máximo el efecto del fenómeno complejo que afecta a las personas que duermen en calle, el Departamento de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco, en colaboración con los Departamentos de Vivienda y de Salud, así como con las Diputaciones Forales, EUDEL y los ayuntamientos de Bilbao, Donostia, Vitoria-Gasteiz, Barakaldo, Getxo, Sestao, Irún, Laudio, Portugalete y Santurtzi, y también junto con el Tercer Sector Social en el marco de la Mesa de Diálogo Civil,  han aprobado la Estrategia de prevención y abordaje de la exclusión residencial grave, destinada a las personas sin hogar propuesta por el departamento.

DATOS más relevantes del recuento

Los datos más relevantes obtenidos tras el recuento indican que “el 30% de las personas que pernoctan en la calle tiene menos de 30 años y casi nueve de cada diez de las encuestadas están empadronadas; el 58% o no tiene estudios o solo tiene primarios y la mitad se declara activa desde el punto de vista del empleo pero únicamente un 8% dispone de un trabajo regular”.

El 54% de las personas encuestadas percibe una prestación económica  o ayuda pública; casi un 22% percibe la Renta de Garantía de Ingresos. Entre quienes no la reciben el 41% dice que no la ha solicitado. Tres de cada diez llevan menos de un año sin hogar y el 28% lleva más de 5 años; el 61% de quienes han dormido alguna vez en la calle han sido víctimas de algún delito, con una prevalencia de la victimización especialmente entre las mujeres; el 28% de las personas en situación de exclusión residencial grave pasan la mayor parte del día solas; el 12% considera que tiene un estado de salud malo; el 43% señala que tiene una enfermedad grave o crónica y el 26% de las personas extranjeras carece de tarjeta sanitaria.

Desde 2012, las instituciones y los agentes sociales de Euskadi realizan un intenso trabajo en red en el ámbito de la exclusión residencial. Por una parte, se han realizado desde aquel año tres recuentos nocturnos de personas en situación de exclusión residencial en los años pares 2012, 2014 y 2016. Además, se ha elaborado una Estrategia Vasca de Prevención y Reducción de las Situaciones de Exclusión Residencial Grave, para el periodo 2018-2021, y se ha firmado un Protocolo de colaboración interinstitucionalpara la investigación, seguimiento y análisis de estas realidades y se han realizado dos jornadas previas sobre exclusión residencial en Euskadi (en marzo de 2014, en Donostia, y en octubre de 2015, en Bilbao).

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Vitoria-Gasteiz, 31 de octubre de 2017

Esta tarde, se ha celebrado en Vitoria-Gasteiz, la primera reunión de trabajo del “Consejo Vasco de Políticas Públicas Locales”, foro de trabajo conjunto del Gobierno Vasco, las tres diputaciones forales y los ayuntamientos vascos. Este órgano, constituido el pasado mes de junio, ha adoptado, hoy, tres decisiones importantes:

  • Creación de la “Comisión Sectorial de las Administraciones Públicas”, la primera comisión sectorial de trabajo para debatir, acordar y elevar al pleno del consejo, para su aprobación, todas las propuestas que consideren oportunas. El articulo 86 de la Ley 2/2016, de 7 de abril, de Instituciones Locales de Euskadi, prevé la creación de tantas comisiones sectoriales como el consejo considere necesarias para abordar temas concretos.
  • Encargar a esta nueva y primera comisión, el proceso de racionalización de los órganos colegiados en los que participan las instituciones vascas. Esta comisión comenzará por identificar todos los órganos colegiados, composición y funciones, con el objetivo de determinar si pueden ser asumidos por el propio “Consejo Vasco de Políticas Públicas Locales”. Su objetivo es eliminar duplicidades y simplificar estructuras en órganos en los que están representados dos o los tres niveles institucionales. Este trabajo está expresamente solicitado por EUDEL, está contemplado en el “Programa de Gobierno para la XI Legislatura” y, también, en la proposición de ley, presentada por los grupos parlamentarios socialista y nacionalista, sobre el Sector Público Vasco. La Disposición Adicional Tercera, “informe sobre órganos colegiados”, establece el plazo de un año para la elaboración de un infome que recoja dicha información.
  • Presentar el texto del futuro decreto del Gobierno Vasco mediante el que se incluirá la denominada “alerta temprana” en el procedimiento de elaboración de normas en Euskadi. Esto es un mecanismo novedoso, aprobado en la Ley 2/2016, de 7 de abril, de Instituciones Locales de Euskadi, que consiste en incluir un nuevo informe obligatorio antes de que una institución vasca pueda aprobar una disposición de carácter general. Es un informe que elaborará la “Comisión de Gobiernos Locales”, que será siempre preceptivo y que deberá determinar si se produce o no una merma o vulneración de la autonomía local en las iniciativas legislativas de las instituciones vascas.

Por último, el encuentro de esta tarde ha servido, también para dotar a este órgano de sus normas provisionales de funcionamiento. Estas estarán vigentes hasta que el consejo apruebe, en el plazo de un año, las normas de funcionamiento definitivas.

CONSEJO VASCO DE POLÍTICAS PÚBLICAS LOCALES

El “Consejo Vasco de Políticas Públicas Locales” es un órgano que dimana de la Ley 2/2016, de 7 de abril, de Instituciones Locales de Euskadi, aprobada en el Parlamento Vasco el pasado 7 de abril de 2016. Un foro de encuentro compartido por los tres niveles institucionales para abordar conjuntamente las normas, programas, proyectos, planes o políticas públicas que les afecten.

Fue constituido, en sesión ordinaria, el pasado mes de junio, y está integrado por:

  • Una presidencia
  • Una persona que ejerce las funciones de secretaría
  • Seis personas en representación del Gobierno Vasco
  • Dos de cada una de las tres diputaciones forales
  • Seis correspondientes a los municipios. Con el fin de garantizar la presencia de municipios de diferentes tamaños, al menos un tercio de los representantes municipales son electos de municipios con población inferior a 5.000 habitantes.

Primera reunión 21/06/17:

Sesión constitutiva del Consejo Vasco de Políticas Públicas Locales

  • El Presidente de EUDEL, Imanol Landa, valora la creación del Consejo como “una buena noticia” y un “avance significativo” tanto para los ayuntamientos como para dinamizar el sistema institucional en su conjunto, “una herramienta de oportunidad para sumar voluntades y multiplicar los consensos, para llegar a acuerdos y hacer propuestas con un objetivo común, el de construir país.”
  • Los ayuntamientos nos situamos junto al resto de instituciones dentro de ‘la cocina’ de las políticas públicas de competencia municipal”, ha explicado el Presidente, al objeto de garantizar que se reconozcan y ponderen los intereses municipales en los procesos de diseño, elaboración, ejecución y evaluación de las políticas públicas que afecten al ámbito local de gobierno.

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